Training basisvaardigheden leidinggeven
Training basisvaardigheden leidinggeven. De basiscursus leidinggeven is bestemd voor beginnend leidinggevenden en managers die een basis willen ontwikkelen als het gaat om leiderschap. De training kan ook gevolgd worden door leidinggevenden die wel ervaring hebben maar nog niet eerder een managementcursus hebben gevolgd.
Wij verzorgen de training of cursus basisvaardigheden leidinggeven middels een maatwerktraject. Dit kan in groepsverband maar ook door individuele coaching.
Neem meteen contact op!
Wil je jouw coachende stijl van leidinggeven verder ontwikkelen? Aarzel niet langer maar schrijf je meteen in voor de training! Natuurlijk heb je nog tal van vragen over de aanpak en prijs. Wanneer je contact met ons opneemt, zetten wij alle mogelijkheden, voorwaarden (en de prijs) op rij! Je kunt jouw vraag ook per email stellen via ons contactformulier.
Training voor beginnend of aankomend leidinggevenden
De training is bestemd voor leidinggevenden in het hoger en middenkader die:
- hun kennis en inzicht willen vergroten wanneer het gaat over basisvaardigheden leidinggeven
- zichzelf kwalificeren als beginnend leidinggevende
- ervaring hebben als leidinggevende maar niet eerder een training of cursus gericht op managementvaardigheden hebben gevolgd
Doorgegroeid van collega naar leidinggevende?
Ben je doorgegroeid vanaf de werkvloer naar een leidinggevende functie? Dan kun je deze training uitbreiden met specifiek aandacht voor dit onderwerp.
Inhoud van de training
De training is een combinatie van de trainingen:
Individuele coaching gericht op basisvaardigheden leidinggeven
Een individuele maatwerktraining gericht op jouw situatie en in jouw omstandigheden biedt een hoog rendement. Tijdens de eerste sessie stellen wij samen met jou de leerdoelen vast voor jouw coachingstraject. Jouw traject wordt ‘op maat’ aangeboden.
-
Mogelijke specifieke onderwerpen voor de coaching
- delegeren van taken
- motiveren en aansturen van medewerkers
- communicatie voor de leidinggevende
- persoonlijke ontwikkeling van de leidinggevende
- jouw persoonlijke leerdoelen inzake basisvaardigheden leidinggeven
-
Duur
De duur van een individueel coachingstraject gericht op basisvaardigheden leidinggeven is 6 sessies van 1,5 uur. Combinaties zijn mogelijk met andere trainingen voor leidinggevenden.
-
Investering
Voor de individuele sessies hanteren wij onze sessieprijzen. De prijzen hangen voornamelijk af van de locatie waar het traject wordt uitgevoerd. Neem gerust contact op met ons bedrijfsbureau. Op basis van jouw vraagstelling kunnen wij jou een gerichte aanbieding doen toekomen.
Leerdoelen basisvaardigheden leidinggeven
Voor de training basisvaardigheden leidinggeven hebben we een aantal leerdoelen samengesteld. Je bepaalt voor een groot deel zelf de inhoud van de training. Wij stellen namelijk jouw leerdoelen centraal als basis voor de inhoud van de training. Of je nu een individuele training volgt of een groepstraining: maatwerk staat bij ons voorop!
De basis
Onder de basis verstaan wij o.a.
- leidinggevende basisvaardigheden: motiveren, communiceren, delegeren
- het functioneringsgesprek en beoordelen van jouw medewerkers
- waar liggen jouw kwaliteiten? Hoe ontwikkel je je als leidinggevende?
- waar liggen jouw valkuilen? Hoe vermijd je ze?
Voor doorgegroeide leidinggevenden
Voor leidinggevenden die doorgegroeid zijn vanaf de werkvloer zijn er een aantal specifieke leerdoelen:
- doorgegroeid naar leidinggevende functie: wat betekent dat in de praktijk?
- de leidinggevende hangt teveel naar het personeel en vertegenwoordigt te weinig het managementbelang
- je wilt meer boven jouw team en de medewerkers staan
- informeel blijven en toch op afstand: hoe doe je dat?
- natuurlijk overwicht ontwikkelen
- hoe kijk je tegen jouw medewerkers aan en hoe kijken medewerkers tegen jou aan?
- persoonlijke ontwikkeling van de leidinggevende
Lees ook:
- functie van meewerkend voorman sterk onderschat
- drie vraagstukken voor leidinggevenden die doorgegroeid zijn vanaf de werkvloer
- onmisbare middenkader vaak zwaar belast
- voor jonge leidinggevenden is het aansturen van oudere werknemers soms lastig
- de klassieke fout: jouw beste medewerker is geen leidinggevende (per definitie)
- starten met leidinggeven
- omhoog managen: wat is dat?
- autoriteit ontwikkelen als leidinggevende
- Hoe ontwikkel je jezelf als beginnend leidinggevende?
- Je bent doorgegroeid van projectleider naar hoofd projectleiding!
3-daagse training basisvaardigheden leidinggeven (incompany)
Wanneer meerdere leidinggevenden uit jouw organisatie een training basisvaardigheden leidinggeven willen volgen, kunnen wij een groepstraject voor jou samenstellen. De training leiderschap voert De Steven incompany uit in geheel Nederland. Deze training is bestemd voor zowel het hoger als het middenkader van jouw organisatie.
-
Werkwijze
De 3-daagse training voeren wij uit in groepsverband. Voorafgaand aan de training stemmen wij de inhoud van de training af op jouw situatie zodat de training optimaal aansluit bij de werksituatie van jouw leidinggevenden.
-
Duur
De training basisvaardigheden voor de leidinggevende duurt 3 dagen en bestaat uit 1 blok van twee dagen en een blok van 1 dag. De training vindt plaats binnen een tijdsbestek van 2 maanden. We starten om 9.30 uur en de training eindigt om 16.00 uur.
-
Groepsgrootte
Bij groepstrainingen werken wij met groepen van maximaal 8 personen.
-
Investering
Voor de groepstraining hanteren wij onze dagtarieven. Dat is de prijs voor de trainer en training inclusief voorbereiding, reiskosten en reistijd van de trainer. Neem gerust contact op met ons bedrijfsbureau. Op basis van jouw vraagstelling kunnen wij jou een gerichte aanbieding doen toekomen.
Wel praktijkervaring: nooit een training gevolgd!
Ze had al jaren ervaring in een leidinggevende rol. Niet op papier opgeleid, maar wel met beide voeten in de klei. Vanuit de praktijk doorgegroeid zonder ook maar enige cursus of training te hebben gevolgd. Gewoon gedaan. Is dat gek? Nee!
Zwemmen leer je niet via een schriftelijke cursus. Leidinggeven ook niet. Je moet ook gewoon gaan doen! En daar sluit deze training heel goed bij aan.
Pragmatische aanpak
Onze aanpak is bijzonder pragmatisch met regelmatig een theoretisch uitstap of onderbouwing. Je gaat meteen aan de slag met jouw team en jouw organisatie. Opdrachten worden uitgevoerd in jouw situatie of werkomgeving.
Start en planning van de training
Zodra wij jouw inschrijving ontvangen, neemt ons bedrijfsbureau contact op met je om alle sessies vast te leggen. De planning van een traject hangt af van jouw agenda en de agenda van onze trainers.
Training en coaching: van collega tot leidinggevende
De training of cursus Van collega tot leidinggevende is bestemd voor leidinggevenden die zijn doorgegroeid vanaf de werkvloer naar een leidinggevende functie.
Leidinggeven aan je collega's
Je bent leidinggevende geworden. Gefeliciteerd! Vroeger was je collega maar nu heb je promotie gemaakt. Je wilt graag jouw leidinggevende inzichten en kwaliteiten ontwikkelen. Je was een doener en een harde werker. Qua inzichten stak je met kop en schouders boven jouw collega's uit. Daarom kreeg je de functie van leidinggevende. Maar nu zit je op een omslagpunt. Je moet niet hard werken maar jouw collega's motiveren om hard te werken. De neiging om het zelf maar op te lossen, moet je regelmatig onderdrukken. En hoewel je nooit boven een ander zult gaan staan omdat je een gewoon mens bent gebleven: er wordt wel van je verwacht dat je de touwtjes in handen neemt. Wij verzorgen de training of cursus van collega tot leidinggevende middels een maatwerktraject. Dit kan in groepsverband maar ook door individuele coaching.
-
Uitbreiding van de training basisvaardigheden leidinggeven
Je kunt de training basisvaardigheden voor de leidinggevende uitbreiden met extra aandacht voor leidinggevenden die doorgegroeid zijn vanaf de werkvloer naar een leidinggevende functie.
-
Individuele coaching
Het traject: individuele coaching gericht op basisvaardigheden leidinggeven breiden wij met twee sessies uit wanneer er aandacht gegeven dient te worden aan het onderwerp: van collega tot leidinggevende.
-
Groepstraining
De 3-daagse training basisvaardigheden leidinggeven breiden wij uit naar een 4 daagse training met specifiek aandacht voor de leerdoelen: van collega tot leidinggevende.
-
Inhoud van de training: leerdoelen van collega tot leidinggevende
Je bepaalt voor een groot deel zelf de inhoud van de training. Wij stellen namelijk jouw leerdoelen centraal als basis voor de inhoud van de training. Of je nu een individuele training volgt of een 1 daagse groepstraining: maatwerk staat bij ons voorop! Bekijk leerdoelen van collega tot leidinggevende
