Leerdoelen situationeel of coachend leidinggeven
Wat zijn de leerdoelen voor de training coachend leiderschap? We hebben er een aantal voor u uitgewerkt om u een beeld te geven waar deze training precies over gaat zodat u kunt bekijken in hoeverre dit aansluit bij de leerbehoeften van uw leidinggevenden of managers.
Training en coaching
We hebben een aantal leerdoelen geformuleerd voor de training coachend leidinggeven. Staat die van u er niet tussen? Geen probleem! Wij leveren maatwerk.
Coachend leiderschap
U wilt een training coachend leiderschap volgen omdat u de volgende leerbehoefte hebt:
u wilt uw inzicht vergroten in de door u meest gehanteerde stijl van leidinggeven- u wilt inzicht in de valkuilen bij coachend leidinggeven
- u wilt andere stijlen van leidinggeven verder ontwikkelen
- u wilt inzicht in het onderscheid tussen bekwaamheid en bereidheid
- inzicht in het verschil tussen coachen en coachend leidinggeven
- u wilt verantwoordelijkheden en bevoegdheden lager in de organisatie leggen
- u wilt uw medewerkers ontwikkelen naar een taakvolwassen niveau
- u wilt inzicht in het inwerken nieuwe medewerkers
- u wilt de zelfstandigheid van uw medewerkers en het zelfstandig werken van uw team bevorderen
Situationeel leidinggeven
De training situationeel leidinggeven is bestemd voor leidinggevenden en managers die:
- zicht willen hebben op de eigen natuurlijke leiderschapsstijl
- eigen gedrag bewuster en effectiever willen inzetten
- andere leiderschapsstijlen willen ontwikkelen
- zicht willen hebben wanneer en in welke situatie welke leiderschap toegepast moet worden
- de stijl van leidinggeven nadrukkelijker willen afstemmen op de bedrijfssiuatie of aansluiting willen vinden bij het team, de medewerker of de fase waarin het team zich bevindt qua ontwikkeling
- zich bewust willen zijn van de valkuil en keerzijde van iedere leiderschapsstijl
- inzicht in situationeel leidinggeven
Leerdoelen leiderschap
Voor leidinggevenden en managers hebben wij tal van leerdoelen voor de trainingen uitgewerkt. Bekijk ook andere leerdoelen gericht op leiderschap.
Training coachend leiderschap
Bekijk de training coachend leidinggeven voor leidinggevenden en managers. Bekijk ook onze trainingen gericht op leiderschapsontwikkeling.
Auteur
Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Voor andere publicaties kunt u ook terecht in onze webshop!
