Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Pionier: ben jij dat?

Ben jij een pionier? Dan vervul jij een bepaalde voortrekkersrol. Jij doet baanbrekend werk en je opent nieuwe wegen. Weet je dat dit een talent is?

Wat is de betekenis van pionieren?

Wat betekent het dat jij een pionier bent? Van oorsprong komt het uit het leger. Pioniers waren soldaten die vooruitliepen en de weg vrijmaakten voor de andere soldaten. Een pionier zat op vooruitgeschoven posten. En daar vind je de oorsprong maar ook de betekenis. Wanneer je een pionier bent dan:

  • Ben je een voortrekker
  • Onderzoek je mogelijkheden die nog niet eerder onderzocht zijn.
  • Voorkom je dat jouw organisatie het gebaande pad blijft bewandelen maar zoek jij nieuwe wegen en mogelijkheden.
  • Ga je voorop in bepaalde ontwikkelingen.
  • Ben je een soort van kwartiermaker of wegbereider voor anderen.
  • Heb je een pioniersgeest die altijd verkent, uitzoekt, nieuwe wegen en mogelijkheden opzoekt.

Pionier en pioniersgeest

Doe de test!

Bij De Steven kun je een uitgebreide analyse doen om inzicht te krijgen in jouw kwaliteiten, eigenschappen, persoonskenmerken en valkuilen.

Zo krijg je inzicht in jouw ontwikkeldoelen.

Meer informatie

Training en coaching

Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen? Dat kan! Bekijk de mogelijkheden: 

  • individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
  • teamtraining kernkwaliteiten

Training kwaliteiten ontdekken

Kenmerken van de pioniersgeest

Ik kom onder ondernemers wel vaak pioniers tegen. En natuurlijk niet alleen ondernemers. Je kunt ze ook vinden onder musici, journalisten, onderzoekers en wetenschappers. Wat opvalt is:

  • Ze hebben een beeld, plaatje of idee in hun hoofd en een enorme verbeeldingskracht.
  • Ze durven wel risico’s te nemen en stappen op hun doel af.
  • Ze worden ongeduldig wanneer anderen hen niet kunnen volgen.
  • Ze ergeren zich aan mensen die de geijkte paden willen blijven bewandelen.
  • Ze denken vaak snel en bekijken een zaak van meerdere kanten.
  • Ze gaan maar door en tonen vasthoudendheid ook als anderen de kansen niet zien.
  • Zodra het bekend is, zodra de mogelijkheden verkend zijn is de aardigheid er vaak af voor de pionier.

Valkuil van de pionier

Welke valkuilen heeft de pionier? Dat kan verschillend zijn maar ik noem er een paar:

  • Wel aan beginnen, niet afmaken.
  • Blijven pionieren en verkennen terwijl het niet nodig is.
  • Het becommentariëren van mensen die liever de gebaande wegen bewandelen.
  • Ongeduldig en ongedurig wanneer het niet snel genoeg gaat.

Waar kun je dit talent inzetten?

Het talent van de pionier kun je goed inzetten in de pioniersfase van een onderneming. Maar ook in de fase waarin een onderneming gedwongen wordt nieuwe wegen in te slaan omdat anders de aansluiting met de markt wordt gemist.
Uiteraard kun je de pionierstalenten goed gebruiken bij vernieuwing, innovatie en nieuwe ontwikkelingen.

Kwaliteiten

De pionier heeft vaak meerdere kwaliteiten zoals:

Training kwaliteiten

Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen?

Dat kan! Bekijk de mogelijkheden: 

  • individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
  • teamtraining kernkwaliteiten

Training kwaliteiten ontdekken

Wat is talent?

De Steven verzorgt training en coaching gericht op talentontwikkeling. We zetten dit in bij o.a.

  • talentgesprekken, individuele coaching gericht op loopbaan en outplacement
  • binnen teams: trajecten gericht op teamontwikkeling.

Wat is talent?

Auteur

Dit artikel is geschreven door Jan Stevens.

Jan Stevens


Bekijk alle e-books

e-books

  • Analysevaardigheden
  • Authentiek communiceren
  • Burn-out: een error in je lijf!
  • Conflicthantering
  • De kwaliteitenbibliotheek: 163 kwaliteiten uitgebreid beschreven
  • De valkuilenbibliotheek: 141 valkuilen uitgebreid beschreven
  • Delegeren en loslaten
  • Hoe ga je met je tijd om?
  • Hoogbegaafd: probleemgeval of gave?
  • Hoogsensitief: label of labiel?
  • Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden
  • Leiderschap in ontwikkeling
  • Luister en zie mij: het diagnostisch gesprek met hoogbegaafde kinderen!
  • Persoonlijke ontwikkeling dat doe jezelf
  • Talenten en kwaliteiten: jouw houvast en zekerheid!
  • Verbeterplan bij disfunctioneren
  • Willen is minder moeten
  • Word assertief: doorbreek de vicieuze cirkel!
  • Zelfdoding: van heilige huisjes naar veilige huisjes
  • Zelfvertrouwen: mag ik er twee kilo bij?

Bekijk alle e-books

Authentiek communiceren

Bestel dit e-book (PDF) via de webshop! Titel: Authentiek communiceren!

ebook communicatie

Meer informatie

Nieuwste e-book - de valkuilenbibliotheek

Valkuilenbibliotheek

Het e-book De Valkuilenbibliotheek beschrijft 141 valkuilen met als doel om handvatten te bieden en deze patronen te doorbreken. Dit 335 pagina's tellende e-book is een verzameling van uitgewerkte artikelen die je op onze website kunt vinden. Ze zijn bewerkt en samengevoegd tot een praktische gids.

Valkuilenbibliotheek

Bekijk de podcastserie 'reis of bestemming'

Remko Gaijkema

Je kunt de volgende 7 podcast's terugkijken.

  • Podcast 1: podcast met mijn kinderen: Opgroeien in een ondernemersgezin   
  • Podcast 2: podcast met Martin Dirks, de directeur die me 35 jaar geleden in dienst nam
  • Podcast 3: podcast met mijn kinderen: Acquisitie of inquisitie, vroeger en nu!   
  • Podcast 4: Groeien met de riemen die je hebt
  • Podcast 5: Meegaan met de tijd of tegen de stroom in?
  • Podcast 6: ondernemen in weer en wind
  • Podcast 7: slim en gevoelig
  • Podcast 8: Persoonlijke ontwikkeling en eigenschappenanalyse.

Podcast beluisteren of bekijken?

Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

Bestel dit e-book (PDF) via de webshop! Titel: Jezelf kwijtraken & jezelf hervinden.

Ebook jezelf kwijtraken

Meer informatie

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.